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新着情報
2019/10/18 セミナー情報更新 (2)
「職場定着カイゼンのためのポイント講座」
人手不足の解消に向け、採用した従業員が早期に退職してしまうことを阻止し、定着・育成力を高めることが大切です。特に重要となる入社初期の受入ポイントや組織の定着・育成施策について学びます。
2020年4月入社社員の受入準備にも即座に役立つ内容の講座です。
 ・11月6日(水) 気仙沼エリア
 ・11月12日(火) 仙台エリア
 ・11月19日(火) 大崎エリア
 ・11月27日(水) 石巻エリア
ご案内チラシはこちら (PDF)
セミナー内容はこちら

2019/10/18 セミナー情報更新 (1)
「社員の共感を高めて採用活動に活かす!インナーブランディングセミナー」
年々変化する採用市場において、採用ブランディングを実施する企業が増えています。なかでも従業員が参加するインナーブランディングは採用力が向上するだけでなく、従業員の会社への愛着心が高まるなどの効果が生まれることで注目されています。本セミナーでは、現在の採用動向の解説と絡めて、中小企業がとるべき戦略としてインナーブランディングという考え方をご紹介。求職者に響く自社の強みを発掘・整理しながら組織のパフォーマンスが向上し、採用力がアップする方法をご案内します。
 ・11月1日(金) 気仙沼エリア
 ・11月15日(金) 大河原エリア
 ・11月18日(月) 石巻エリア
 ・12月13日(金) 仙台エリア
 ・12月16日(月) 大崎エリア
ご案内チラシはこちら (PDF)
セミナー内容はこちら

2019/09/30 セミナー情報更新
「みやぎ地域若手社員ステップアップセミナー」
職種/業種問わず、地域合同で行う若手社員向けの研修を2回形式(10月、1月)実施します。凡そ入社3年目までの若手社員の抱える課題と解決方法の共有、仕事の基礎となるコミュニケーション力向上、今の環境から自分のキャリアを考えることで、新人社員の早期戦力化を図ることを目的としています。
また、セミナーを通し、仲間意識を醸成し、今の職場、地域で働くことを前向きに捉えるためのつながり「地域同期」を形成します。
 ・10月24日(木) 気仙沼会場
 ・10月28日(月) 石巻会場
 ・10月30日(水) 仙台会場
 ・10月31日(木) 大崎会場
ご案内チラシはこちら (PDF)
セミナー内容はこちら
こんなお悩みを持つ企業に
●求人を出してもしても人が集まらない
●企業の魅力を求職者に伝えたい
●従業員の離職率が高い
●従業員がイキイキと働く職場環境をつくりたい
●社内の人事制度改善に着手したい
みやぎの「社外人事マネージャー」プロジェクトとは
本事業では、県内中小企業の人材確保の取り組みを総合的に支援するために、専用の相談窓口を設置します。人手不足対応で忙しい企業様と向き合い、伴走型の支援を行いたい。そんな思いを込めて実施するのが「みやぎの“社外人事マネージャー”プロジェクト」です。
支援メニューについて[参加無料]
●各種セミナーの実施
各種セミナーの実施 「採用」「職場定着」「魅力ある職場づくり」に関する各種セミナーを開催いたします。
詳細な日程や会場等は決まり次第当webサイトで告知いたします。

●若手従業員向けつながりセミナー
若手従業員の育成・定着のために、「働く」ことに対する動機付けや自身の仕事内容の振り返りを行いながら、地域内で同世代とのつながりを作るためのセミナーを実施します。

●採用・定着に関するコンサルティング支援
企業の持つ個別課題に対し、コーディネータを派遣し、相談内容に応じて、採用・定着支援の専門家や社会保険労務士を派遣いたします。
問合せ・相談窓口
まずは気軽にお問合せください!
みやぎの社外人事マネージャー事務局(株式会社プロジェクト地域活性内)
TEL:022-205-3542 mail:shagai-jinji@prokatu.jp
サポートデスクマップ
〒983-0852 仙台市宮城野区榴岡2-2-11 仙台KSビル7階